Turkusowa organizacja w PKS Gdańsk-Oliwa SA

Chcesz dowiedzieć się, na czym polega turkusowa organizacja i czym różni się od tradycyjnej, hierarchicznej? Najlepiej uczyć się na przykładach. Mamy dla Was krótki film, którym podzielili się z nami pracownicy PKS Gdańsk-Oliwa SA – pierwszej w Polsce firmy z branży TSL, która wprowadziła turkusowy model zarządzania.

Turkusowa organizacja w PKS Gdańsk-Oliwa SA

Gdańskie przedsiębiorstwo funkcjonuje w nowej formule już od czternastu miesięcy, stopniowo wdrażając turkusowe praktyki w codziennym funkcjonowaniu firmy. Skąd wziął się pomysł na zmianę zarządzania? Jak wygląda rzeczywistość w turkusie? Jak czują się pracownicy? Co na ten temat myśli prezes? Odpowiedzi na te i inne pytania znajdziecie w poniższym filmie.

Jeśli chcesz dowiedzieć się więcej o turkusowej organizacji, zajrzyj także tutaj:

Spotkania zespołowe w turkusowej organizacji

Struktury organizacji turkusu

Porównanie turkusowej organizacji i struktury hierarchicznej

Zakładanie turkusowej organizacji krok po kroku

Turkusowe organizacje w Polsce

 

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *